Majda Yachou: 'Inclusie vraagt niet om perfectie maar om bereidheid om te luisteren'

Als lid van de zustercommissie van de moskee en het platform vrouwelijke moskeebesturen zet Majda zich in voor zichtbaar vrouwelijk leiderschap binnen moskeeën en islamitische organisaties. Met rust, dialoog en maatschappelijke betrokkenheid bouwt zij aan verbinding en een inclusiever Dordrecht.

Majda Yachou

Majda vertelt: “Het platform vrouwelijke moskeebesturen is een netwerk van vrouwen die actief zijn binnen moskeeën en islamitische organisaties. Het platform richt zich op het versterken van de positie van vrouwen binnen moskeebesturen, het delen van kennis en ervaring en het zichtbaar maken van vrouwelijk leiderschap. Daarnaast draagt het platform bij aan verbinding tussen moskeeën en de bredere samenleving.

Ik behoor, samen met drie andere zusters, tot de zustercommissie van de moskee. Vanuit deze rol vertegenwoordig ik de stem van vrouwen. Ik denk mee over beleid en activiteiten. Daarnaast zet ik mij in voor maatschappelijke betrokkenheid en inclusie, zowel binnen de moskee als daarbuiten.

Stem van vrouwen versterken

Mijn motivatie om mij in te zetten binnen het platform vrouwelijke moskeebesturen komt voort uit mijn overtuiging dat vrouwen een volwaardige en zichtbare rol horen te hebben binnen moskeeën en religieuze organisaties. Door actief bij te dragen wil ik de stem van vrouwen versterken en ruimte creëren voor betrokkenheid. Ik wil laten zien dat vrouwelijk leiderschap en maatschappelijke verantwoordelijkheid hand in hand kunnen gaan. Daarnaast geloof ik dat dit bijdraagt aan meer wederzijds begrip en verbinding met de samenleving.

Bruggen slaan

Ik lever mijn bijdrage door actief bruggen te slaan tussen verschillende gemeenschappen en door thema’s als inclusie, discriminatie en wederzijds begrip bespreekbaar te maken. Vanuit mijn rol binnen de moskee en mijn maatschappelijke betrokkenheid zet ik mij in voor dialoog, ontmoeting en samenwerking.

Wees nieuwsgierig

Ik probeer weerstand met rust en openheid te benaderen en het gesprek aan te gaan. Door te luisteren en uitleg te geven ontstaat vaak meer begrip. Tegelijkertijd blijf ik staan voor mijn waarden en laat ik mij niet ontmoedigen door negatieve reacties. Mijn oproep is: wees nieuwsgierig naar elkaar. Kijk voorbij aannames en durf het gesprek aan te gaan, ook als het schuurt. Inclusie vraagt niet om perfectie, maar om bereidheid om te luisteren, elkaar te ontmoeten, te leren en samen verantwoordelijkheid te nemen. Een inclusiever Dordrecht maken we niet voor elkaar, maar mét elkaar.”

Lees meer

Ben je benieuwd naar de verhalen van de andere mensen die strijden voor een discriminatievrij Dordt? 

Lees de Dordtse boegbeelden verhalen